岗位职责：1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；2、开发客户资源，寻找潜在客户，完成个人销售目标；3、建立和管理销售队伍，完成团队销售目标；4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估，负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；5、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；6、签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录；7、解决客户就销售和服务提出的投诉；任职要求：1、 大专及以上学历，具有三年以上销售管理经验；2、 具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验；3、 具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力；4、 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、 具有很强的事业心，具备一定的领导能力