基本信息
工作性质全职
招聘人数若干人
招聘部门不限
学历要求大专
工作经验不限
年龄要求不限
工作地点廊坊市经济技术开发区1号路106号新亚研发大厦1101-08(廊坊市/广阳区)
联系方式
联系人:池老师 ( 联系我时,请说是在廊坊招聘网上看到的 )
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2020-06-04
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职位描述
廊坊市城郊农村信用合作联社大堂经理招聘公告
根据业务需要,廊坊润心人力资源服务有限公司面向廊坊地区招聘银行大堂经理若干名,录取后派驻到廊坊市城郊农村信用合作联社。现诚邀您加盟,构建职业发展平台,为银行事业增光添彩。
一、招聘条件
(一)遵纪守法,品行端正,无不良恶习,无违法违纪及不良信用记录(以征信查询为准)。征信记录要求:本人及父母、配偶的个人征信无连续6月以上逾期、当前不逾期、无农信社贷款大额逾期;
(二)具有良好综合素质以及适应岗位的身体条件,五官端正,形象气质佳,语言表达能力强,符合金融行业要求。年龄在35周岁及以下;男,身高170CM以上;女,身高160CM以上;
(三)会讲普通话,有相关工作经验者优先考虑;同等条件下金融、财会、审计、经济管理类专业毕业者优先录用;具有银行、保险及市场营销拓展、大堂经理从业经历者优先录用;具有客户资源者优先录用;
(四)全日制专科及以上学历(学历条件以学信网查询为准);
(五)有较好的亲和力及沟通能力,有较好的学习能力,稳定性强;能适应长时间站立工作;
(六)具备良好的团队协作精神、具备良好的客户服务意识与工作责任心,服从组织安排,工作态度积极向上。
(七)不得报考情形:
1.本人及父母、配偶在廊坊市城郊农村信用合作联社有不良贷款或为他人担保的贷款形成不良未偿还的;
2.受到过党内处分或刑事处罚的。
二、岗位职责
(一)规范文明服务,迎送客户,妥善处理客户意见。
(二)提供业务咨询服务,引导,协助客户填单及办理业务。
(三)受理客户意见,协助处理客户投诉。
(四)做好存款维护、金融产品营销、客户资料采集等工作。
(五)维护银行网点大堂的秩序和环境卫生。
(六)所在单位安排部署的其他各项具体工作。
三、用工方式
本次招聘人员成功录取后,从事大堂经理岗位工作。与廊坊润心人力资源服务有限公司订立劳动合同,为廊坊市城郊农村信用合作联社提供劳务外包服务。
四、工作地点和工作时间
(一)工作范围:廊坊市城郊农村信用合作联社所辖网点,网点名称如下:
万庄信用社
码头信用社
北史务信用社
营业部
(二)工作时间:具体工作时间根据各个网点而定。
五、招聘流程
网上投递简历—初审—线上审核→笔试→面试→体检→政核→培训→签订合同→上岗。
(二)线上审核
1.时间:面谈。
2.地点:廊坊市城郊农村信用合作联社。
审核所需资料:
1.本人身份证件、国家承认的学历(学位)证书原件及复印件(2份);
2.户口本原件及复印件(户主页、索引页、本人页各2份);
3.本人近期2寸免冠正面彩色照片;
4.国家教育部学信网下载打印的学历证书电子注册备案(网http://www.chsi.com.cn/);
5.人民银行征信报告;
6.资格审查合格发给应试通知,同时缴纳考试费用150元。
资格审查贯穿整个招聘工作全过程。按照招聘条件对应聘人员进行资格审查。
(三)录用程序
经资格审查符合报名条件的,统一组织考试和体检(体检费用由考生自行负担),最终依据考试成绩择优录取。
(四)聘用及待遇
1.录用后,受聘人员与廊坊润心人力资源服务有限公司签订劳动合同,至廊坊城郊联社各营业网点从事相关岗位工作。
2.试用合格后,按照国家规定缴纳五项保险。
六、有关事项
1、对报考人员的资格审查贯穿整个招用工作全过程。对弄虚作假的,一经查实取消招用资格。
2、应聘人员所提供的材料仅供招聘之用,恕不退还。
根据业务需要,廊坊润心人力资源服务有限公司面向廊坊地区招聘银行大堂经理若干名,录取后派驻到廊坊市城郊农村信用合作联社。现诚邀您加盟,构建职业发展平台,为银行事业增光添彩。
一、招聘条件
(一)遵纪守法,品行端正,无不良恶习,无违法违纪及不良信用记录(以征信查询为准)。征信记录要求:本人及父母、配偶的个人征信无连续6月以上逾期、当前不逾期、无农信社贷款大额逾期;
(二)具有良好综合素质以及适应岗位的身体条件,五官端正,形象气质佳,语言表达能力强,符合金融行业要求。年龄在35周岁及以下;男,身高170CM以上;女,身高160CM以上;
(三)会讲普通话,有相关工作经验者优先考虑;同等条件下金融、财会、审计、经济管理类专业毕业者优先录用;具有银行、保险及市场营销拓展、大堂经理从业经历者优先录用;具有客户资源者优先录用;
(四)全日制专科及以上学历(学历条件以学信网查询为准);
(五)有较好的亲和力及沟通能力,有较好的学习能力,稳定性强;能适应长时间站立工作;
(六)具备良好的团队协作精神、具备良好的客户服务意识与工作责任心,服从组织安排,工作态度积极向上。
(七)不得报考情形:
1.本人及父母、配偶在廊坊市城郊农村信用合作联社有不良贷款或为他人担保的贷款形成不良未偿还的;
2.受到过党内处分或刑事处罚的。
二、岗位职责
(一)规范文明服务,迎送客户,妥善处理客户意见。
(二)提供业务咨询服务,引导,协助客户填单及办理业务。
(三)受理客户意见,协助处理客户投诉。
(四)做好存款维护、金融产品营销、客户资料采集等工作。
(五)维护银行网点大堂的秩序和环境卫生。
(六)所在单位安排部署的其他各项具体工作。
三、用工方式
本次招聘人员成功录取后,从事大堂经理岗位工作。与廊坊润心人力资源服务有限公司订立劳动合同,为廊坊市城郊农村信用合作联社提供劳务外包服务。
四、工作地点和工作时间
(一)工作范围:廊坊市城郊农村信用合作联社所辖网点,网点名称如下:
万庄信用社
码头信用社
北史务信用社
营业部
(二)工作时间:具体工作时间根据各个网点而定。
五、招聘流程
网上投递简历—初审—线上审核→笔试→面试→体检→政核→培训→签订合同→上岗。
(二)线上审核
1.时间:面谈。
2.地点:廊坊市城郊农村信用合作联社。
审核所需资料:
1.本人身份证件、国家承认的学历(学位)证书原件及复印件(2份);
2.户口本原件及复印件(户主页、索引页、本人页各2份);
3.本人近期2寸免冠正面彩色照片;
4.国家教育部学信网下载打印的学历证书电子注册备案(网http://www.chsi.com.cn/);
5.人民银行征信报告;
6.资格审查合格发给应试通知,同时缴纳考试费用150元。
资格审查贯穿整个招聘工作全过程。按照招聘条件对应聘人员进行资格审查。
(三)录用程序
经资格审查符合报名条件的,统一组织考试和体检(体检费用由考生自行负担),最终依据考试成绩择优录取。
(四)聘用及待遇
1.录用后,受聘人员与廊坊润心人力资源服务有限公司签订劳动合同,至廊坊城郊联社各营业网点从事相关岗位工作。
2.试用合格后,按照国家规定缴纳五项保险。
六、有关事项
1、对报考人员的资格审查贯穿整个招用工作全过程。对弄虚作假的,一经查实取消招用资格。
2、应聘人员所提供的材料仅供招聘之用,恕不退还。
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